Biography
Son ambition : aider chaque organisation à révéler ses forces pour attirer, engager et fidéliser les talents qui feront sa croissance.
À travers des contenus percutants, un podcast reconnu (MEGABAR) et des événements influents, elle conçoit des expériences de communication modernes, humaines et stratégiques, pensées pour donner du sens et créer de la valeur durable.
Avant de créer Megabar, Claire a été directrice de la communication chez Akeneo puis Amarris. Elle a également passé autant de temps en agence qu’en entreprise, ce qui lui confère une compréhension fine, opérationnelle et très concrète des enjeux de communication, de culture d’entreprise et de marque employeur.
POURQUOI AS-TU ACCEPTÉ DE DEVENIR MEMBRE DU JURY AU GRAND PRIX ÉCOLES ?
Accompagner les futurs professionnels de la communication est important pour moi parce que je crois profondément que notre métier a un impact réel sur les entreprises et sur les personnes qui y travaillent. La communication n’est pas qu’un outil : c’est une manière de créer du lien, de donner du sens et de mettre en lumière ce qui mérite de l’être.
J’ai eu plusieurs “vies” dans la communication – d’abord attachée de presse, puis directrice de clientèle, directrice conseil, responsable communication avant de devenir directrice de la communication – j’ai vu à quel point les jeunes communicants jouent un rôle clé. Ce sont eux qui feront évoluer les pratiques, les formats et les messages.
Les accompagner, c’est contribuer à une communication plus authentique, plus responsable et plus humaine dans les organisations.
C’est transmettre une vision, des apprentissages de terrain, et donner à la nouvelle génération les moyens de créer des communications qui ne sentent pas le réchauffé ou l’IA et qui font vraiment bouger les lignes.
C’est aussi une manière de transmettre : tout ce que j’ai appris sur le terrain – les réussites, les erreurs, les intuitions – peut peut-être les aider à se construire plus vite et plus sereinement.